RSU 베스팅 + 클리프 트랩 계산기

$240K RSU 부여는 연 $60K처럼 보여요. 1년 클리프에서 11개월 만에 퇴사하면 $0. 베스팅, 희석, 출구 — 각 연도 실제 지급액 확인.

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관련 도구
💼
잡 오퍼 비교
기본급 + RSU + 통근 + COL 종합 비교.
→ 📊
테크 TC 분해
총보상의 실질 구매력.
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스트레스 비용 계산기
만성적 직장 스트레스가 생산성·의료비·수명에 미치는 재정적 비용을 수치화.
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운동 ROI 계산기
헬스장 회비 vs 의료비 절약――당신의 운동은 본전이 될까?
→
실질 시급 계산기
통근·준비 시간·업무 관련 지출을 뺀, 진짜 시급은 얼마?
→
이 주제에 대해 자세히EN
📄
$240K RSU Grant = $0 If You Leave at Month 11 (the Cliff Trap Explained)
10-15% of new tech hires leave inside year 1 and forfeit their entire cliff. On a $240K grant that's $60K of equity value gone. Here's how the cliff actually works, what triggers the forfeit, and the negotiation move that softens the trap.
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